RusEng
Карта сайтаE-mail


Загрузить Adobe Flash Player


Социальная политика

Благотворительность

Спорт




Материалы сайта доступны по лицензии
Creative Commons «Attribution-ShareAlike» 4.0 International


Главными приоритетами в деятельности Компании являются:

 

·         Стабильное производство и высокое качество продукции

·         Обеспечение безопасных условий труда для работников Компании

·         Ведение производственного процесса с учетом природоохранных мероприятий

·         Социальная ответственность

 

 

«Кузбассразрезуголь» - лидер отрасли: по объему угледобычи Компания занимает 1 место в Кузбассе, 2 место в России. На долю Компании приходится 25% объема угля, добываемого в Кузбассе.

«Кузбассразрезуголь» - компания мирового уровня. В 2006 году УК «Кузбассразрезуголь» удостоена Золотого Сертификата Качества – международного знака, учрежденного Всемирной Программой «Продвижение качества».

На мероприятия по промышленной безопасности и охране труда в 2013 году Компания выделила почти 280 млн руб. Основные затраты из этих средств составили расходы на оздоровление горняков, занятых на тяжелых работах и работах с опасными и вредными условиями труда, и обеспечение работников средствами индивидуальной защиты (СИЗ). УК «Кузбассразрезуголь» является одним из признанных новаторов в сфере внедрения новых видов СИЗ. Компания первой среди предприятий Кузбасса провела промышленные испытания и начала массово выдавать работникам поясничные пояса, что значительно снизило показатели временной нетрудоспособности по причине заболевания опорно-двигательного аппарата. Впоследствии поясничные пояса были введены государством в типовые нормы бесплатной выдачи СИЗ для работников угольной промышленности.

Кроме того, важная роль в обеспечении безопасных условий труда в Компании отводится профилактическим мероприятиям. В частности, с целью повышения профессионального уровня сотрудников ежегодно в Компании проводятся конкурсы профмастерства. На разрезах выбирают лучших водителей БелАЗов, машинистов экскаваторов и представителей других основных профессий отрасли. В 2013 году в «Кузбассразрезугле» прошел первый в России конкурс среди горных мастеров открытой угледобычи.

В июле 2013 года впервые в своей истории УК «Кузбассразрезуголь» заключила Соглашение о сотрудничестве с Управлением Федеральной службы по контролю за оборотом наркотиков по Кемеровской области. Согласно документу, угольная компания и УФСКН будут обмениваться информацией о фактах немедицинского потребления наркотических средств, как работниками Компании, так и теми, кто только трудоустраивается. Цель такого Соглашения - обеспечение безопасности ведения работ по добыче угля.

В рамках стратегической программы модернизации производства на предприятия «Кузбассразрезугля» ежегодно поступает новейшее горно-шахтное оборудование, отвечающее всем современным требованиям безопасности. Так, в 2012 г Компания инвестировала в развитие производства рекордную сумму – 22,5 млрд руб. Приобретение современного оборудования – это инвестиции не только в производство, но и в улучшение условий труда горняков.  

В числе приоритетных в УК «Кузбассразрезуголь» находятся вопросы экологии и охраны окружающей среды. Ежегодно на природоохранные мероприятия Компания направляет до 200 млн рублей. На протяжении многих лет Компания реализует масштабную программу рекультивации нарушенных земель, строит современные очистные сооружения, проводит массовые посадки деревьев как на территориях предприятий, так и за их пределами. Для примера, в 2013 г, объявленном в России годом охраны окружающей среды,  на Талдинском разрезе запущены в эксплуатацию очистные сооружения хозяйственно-бытовых сточных вод. На строительство нового очистного комплекса Компания выделила почти 100 млн. рублей. Кроме этого, горняки «Кузбассразрезугля» высадили, с учетом биологической рекультивации, более 374 тыс деревьев.

УК «Кузбассразрезуголь» ведет социально ориентированный бизнес. Вопрос социальной защищенности работников – в числе приоритетных. Перечень социальных льгот и гарантий, предоставляемых сотрудникам Компании (17,6 тысяч человек), членам их семей, пенсионерам (бывшим работникам предприятий) закреплен в Коллективном договоре между ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» и Кемеровской территориальной организацией Российского независимого профсоюза работников угольной промышленности.

Помимо этого, Компания ежегодно участвует в подписании Соглашений о социально-экономическом сотрудничестве с Администрацией Кемеровской области. Документ содержит взаимные обязательства сторон, касающиеся всех сфер жизни кузбассовцев. К слову,  в 2000 году ОАО «Кузбассразрезуголь» первым в Кемеровской области начало практику ежегодного подписания Соглашений о социально-экономическом партнерстве.




 

 

 

 



 


Кузбассразрезуголь - главная страница Уральская горно-металлургическая компания